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聚焦技能提升 争创管理尖兵

为纵深推进创建学习型企业相关要求,培养造就素质精良、结构合理、技术精湛的班组长人才队伍,全面提升基层一线管理效能,夯实安全生产基础。近日,永聚煤业组织班组长、正副队长开展了学习培训会。

会上,永聚煤业矿长王庆斌以实际管理难题为切入点,围绕煤矿安全管理基础知识、重大事故隐患判定标准、各区域隐患、皮带保护、安全生产标准化等相关知识进行了详细讲解,通过解析班组管理的内涵与逻辑,让班组长重新定位、改变态度、破解管理矛盾、促进班组和谐氛围、有效发挥班组长“桥梁纽带”作用。并且激励参培员工筑牢基层管理人员职责使命,担起落实各项工作任务重担,当好班组建设的引领者、推动者、践行者。随后,矿级管理人员立足工作实际,依次对参培人员讲授管理心得,并解析了各项安全规定的具体细则。

讲授现场,参培员工认真听讲,不时使用手机拍摄屏幕上的讲解内容或仔细抄录知识点,以便将培训知识掌握到位。参培员工纷纷表示,此次培训既为我们提供了良好的学习沟通平台,起到了明确方向、提供经验的积极作用,也进一步提升了自身履职能力和综合素质,为更好的完成各项工作任务起到了积极作用。

下一步,永聚煤业将一以贯之将学习培训作为前置安全生产管理的重要措施,充分发挥矿级管理人员的引领作用,以“带头学、主动学、连续学”为主线,持续发力、主动应变,为永聚煤业蓬勃发展提供更坚实的人才保障。

(永聚煤业)

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